Nie znaleziono wyników.
Grupa GOLDBECK SOLAR z Hirschbergu otrzymała pieczęć TOP 100 2024 jako część holdingu Joachim Goldbeck. Tylko szczególnie innowacyjne firmy średniej wielkości są honorowane tą nagrodą. Dziennikarz naukowy Ranga Yogeshwar osobiście pogratuluje GOLDBECK SOLAR tego sukcesu podczas ceremonii wręczenia nagród 28 czerwca w Weimarze. Yogeshwar jest mentorem konkursu innowacyjności TOP 100 od dwunastu lat.
W imieniu compamedia, organizatora konkursu, badacz innowacji prof. dr Nikolaus Franke z Uniwersytetu Ekonomii i Biznesu w Wiedniu i jego zespół zbadali siłę innowacyjną wszystkich uczestników na podstawie ponad 100 kryteriów z pięciu kategorii: Najwyższe kierownictwo promujące innowacje, klimat innowacji, innowacyjne procesy i organizacja, orientacja zewnętrzna/otwarte innowacje i sukces innowacji. „Czy firmy są w stanie tworzyć nowe produkty, nowe usługi, nowe procesy i modele biznesowe? I czy te osiągnięcia są tylko zbiegiem okoliczności, czy wynikiem ustrukturyzowanego i ukierunkowanego podejścia? To są pytania, które analizujemy w TOP 100” – mówi Nikolaus Franke, wyjaśniając swoje podejście do przeglądu. Ważne jest również, w jaki sposób i czy innowacje i ulepszenia produktów były w stanie ugruntować swoją pozycję na rynku.
Jako część holdingu Joachima Goldbecka, GOLDBECK SOLAR zwyciężył w naukowym procesie selekcji i po raz pierwszy znalazł się w gronie najlepszych innowatorów. Grupa GOLDBECK SOLAR specjalizuje się w budowie pod klucz dużych elektrowni fotowoltaicznych na otwartych przestrzeniach lub dachach przemysłowych i komercyjnych. Zakres usług obejmuje cały łańcuch wartości, od opracowania i finansowania projektu po budowę i integrację technologii magazynowania, obsługę techniczną i zarządzanie aktywami elektrowni oraz bezpośrednią sprzedaż czystej energii. GOLDBECK SOLAR koncentruje się na innowacjach: w 2023 r. firma utworzyła nowy dział innowacji, co stanowi znaczący kamień milowy w jej wieloletniej strategii korporacyjnej.
Poprzez swoje innowacje, GOLDBECK SOLAR znacząco napędza zmiany w kierunku zrównoważonego rynku energii. Wraz z renomowanymi instytutami badawczymi, takimi jak Fraunhofer ITWN, firma pracuje nad ciągłym ulepszaniem produktów, opracowywaniem nowych systemów analitycznych dla swoich klientów i uczestnictwem w projektach badawczych. Przykładami tego są Solarplanner, holistyczne narzędzie optymalizacyjne, które łączy cały proces inżynieryjny w jednym pakiecie oprogramowania, oraz Modular Arc System(MARCS), który w przeciwieństwie do konwencjonalnych systemów solarnych ma kształt łuku i dlatego jest idealny do stosowania w systemach agrivoltaicznych. Joachim Goldbeck, Dyrektor Zarządzający Grupy GOLDBECK SOLAR, wyjaśnia: „Innowacja zawsze była głównym filarem naszego sukcesu i cieszymy się, że możemy kontynuować tę tradycję. Głęboko wierzymy, że prawdziwa innowacja wymaga czegoś więcej niż tylko dobrych pomysłów. Dlatego stosujemy metodyczne podejście, w którym pomysły są dokładnie testowane pod kątem ich trafności oraz potrzeb naszych klientów i rynku. To holistyczne podejście pozwala nam z powodzeniem przekształcać innowacyjne koncepcje w produkty i usługi, które nie tylko wspierają naszą trajektorię wzrostu, ale także tworzą wartość dodaną dla naszych klientów”.
Aby zapewnić równe szanse, znak TOP 100 jest przyznawany w trzech kategoriach wielkości: do 50, od 51 do 200 i ponad 200 pracowników. W 31. edycji konkursu na innowacje o nagrodę ubiegało się 388 MŚP. 287 z nich odniosło sukces i otrzymało znak TOP 100 od 1 lutego 2024 r. W każdej kategorii wielkości można nagrodzić 100 firm. 28 czerwca wszyscy najlepsi innowatorzy roku 2024 spotkają się w „centrum kongresowym weimarhalle” na ceremonii wręczenia nagród w ramach niemieckiego szczytu MŚP.
